新《安全生產(chǎn)法》第五十三條條款內(nèi)容：生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施，有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。

條款解讀說明：

1、這條規(guī)定了從業(yè)人員的知情權(quán)和建議權(quán)。從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位與安全生產(chǎn)有關(guān)的三方面情況：一是存在的危險(xiǎn)因素；二是防范措施；三是事故應(yīng)急措施。生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)履行如實(shí)告知的義務(wù)。從業(yè)人員有權(quán)參與用人單位的民主管理，對安全生產(chǎn)工作提出意見和建議。生產(chǎn)經(jīng)營單位要重視和尊重從業(yè)人員的意見和建議，并及時答復(fù)。

2、從業(yè)人員在作業(yè)前應(yīng)對崗位的基本情況有所了解，對其中的危險(xiǎn)因素進(jìn)行熟悉。在作業(yè)前，通過班前會、安全生產(chǎn)技術(shù)交底等各種形式對作業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)，使作業(yè)人員掌握本崗位的危險(xiǎn)因素，避免安全事故的發(fā)生。