2月27日，集團(tuán)召開(kāi)第二屆董事會(huì)第34次會(huì)議。集團(tuán)董事長(zhǎng)周正雄主持會(huì)議。集團(tuán)董事會(huì)成員出席會(huì)議，集團(tuán)黨委、經(jīng)理層班子成員，有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人列席會(huì)議。

會(huì)議審議了關(guān)于集團(tuán)“1+15”發(fā)展規(guī)劃、三年行動(dòng)計(jì)劃及2025實(shí)施計(jì)劃相關(guān)事項(xiàng)。會(huì)議指出，戰(zhàn)略規(guī)劃部要牽頭認(rèn)真分析研究，廣泛征求相關(guān)單位及部門(mén)意見(jiàn)，涉及優(yōu)化調(diào)整的要充分闡明原因，并制定切實(shí)可行的替代方案，確保在“十四五”發(fā)展規(guī)劃指標(biāo)與三年行動(dòng)計(jì)劃年度目標(biāo)任務(wù)上實(shí)現(xiàn)“雙達(dá)標(biāo)”。

會(huì)議審議了關(guān)于明確集團(tuán)“三大業(yè)態(tài)”相關(guān)事項(xiàng)。會(huì)議指出，要緊緊圍繞“兩主一輔”新格局，遵循趨同業(yè)務(wù)合并同類(lèi)項(xiàng)的原則，對(duì)集團(tuán)業(yè)態(tài)進(jìn)行規(guī)范歸類(lèi)，持續(xù)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、要素協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)分析、行業(yè)對(duì)比、責(zé)任落實(shí)及督查考核，推動(dòng)資源資產(chǎn)布局不斷優(yōu)化、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)質(zhì)效不斷提高，全面提升集團(tuán)市場(chǎng)核心競(jìng)爭(zhēng)力。會(huì)議審議了關(guān)于下達(dá)集團(tuán)各單位經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)及“軍令狀”指標(biāo)相關(guān)事項(xiàng)。會(huì)議指出，要嚴(yán)格按照上級(jí)考核要求，堅(jiān)持可行性、科學(xué)性相結(jié)合的原則，聚焦資產(chǎn)負(fù)債率、營(yíng)業(yè)現(xiàn)收率、凈資產(chǎn)收益率等關(guān)鍵數(shù)據(jù)，制定集團(tuán)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)方案，確保實(shí)現(xiàn)增本、增收、增效。要始終以“數(shù)據(jù)據(jù)實(shí)、安全可靠”為前提，創(chuàng)新考核辦法、強(qiáng)化激勵(lì)措施，對(duì)完成“軍令狀”指標(biāo)的單位和部門(mén)加大獎(jiǎng)勵(lì)力度，對(duì)未完成的按照“責(zé)任狀”績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)下浮執(zhí)行，對(duì)工作落實(shí)不力、指標(biāo)完成率低的要進(jìn)行嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)，進(jìn)一步激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)激情，高質(zhì)量完成2025年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)，全力推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展邁上新臺(tái)階。會(huì)議還審議了其他事項(xiàng)。